形势要点:平均工资折射地方产业升级方向

每日经济   2026-07-13

近日,全国多个省份公布2025年城镇单位就业人员年平均工资数据,整体仍保持增长态势。其中,天津非私营单位年平均工资达14.95万元,广东、浙江、江苏分别达到14.33万元、14.19万元和13.50万元,继续位居全国前列;私营单位中,广东以8.39万元居首。从行业看,信息技术、金融等行业仍保持较高收入水平,但制造业成为工资增长最快的领域。国家统计局数据显示,2025年全国制造业城镇非私营单位和私营单位平均工资分别增长5.2%和6.4%,均高于整体平均增速。广东、江苏、浙江等制造业强省依托先进制造业和战略性新兴产业集聚,不仅保持了较高工资水平,也进一步强化了区域竞争优势。不过,平均工资更多反映的是产业结构和就业质量变化,并不等同于居民实际收入水平。由于统计口径涵盖税前工资、奖金、绩效及各类补贴,且容易受到高收入行业、大型企业及非私营单位集中效应影响,平均值与普通劳动者收入感受之间往往存在差异。同时,灵活就业人员、个体经营者等群体也未完全纳入统计范围。因此,从政策制定角度看,比平均工资高低更值得关注的是,一个地区能否依托优势产业持续创造高质量就业岗位,能否推动更多普通劳动者分享产业升级带来的收入增长,这将比单纯追求平均工资提高更能体现经济发展的质量与包容性。(ZZJ)

您好,如需了解更多,请联系:何静

电话:18281708360

邮件:hejing@anbound.com

长按识别二维码,可微信联系